Трудовой коллектив как социальный институт

Содержание

1. История возникновения и развития социологии труда 3
2. Трудовой коллектив как социальный институт 8
3. Процессы соперничества и проблема социальных конфликтов 13
Литература 18

Семья как социальный институт: типы и функции

План
1. Семья как социальный институт: типы и функции 3
2. Круговая теория любви (А. Рэйс) 9
3. Характеристика мотивов вступление в брак 12
Список использованной литературы 13

Менеджмент

1. Менеджмент как социальный институт в обществе3
2. Актуальные проблемы международного менеджмента. Глобальное мышление6
3. Разработайте программу проведения анализа деловой ситуации 11
Уровень12
Методы изучения12
Диагностика норм12
Литература18

Право как социальный институт культуры

ПЛАН
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ПРАВО В СИСТЕМЕ СОЦИАЛЬНЫХ НОРМ 4
2. ПРАВО КАК СОЦИАЛЬНЫЙ ИНСТИТУТ КУЛЬТУРЫ 6
3. ПРАВО И МОРАЛЬ: СООТНОШЕНИЕ ПОНЯТИЙ 9
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 11
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 13

"Экономика и социология труда"

Содержание
Тема 1. Труд как основа жизнедеятельности 4
1.1 Трудовые ресурсы и трудовой потенциал 4
1.2 Формирование рынка труда 7
1.3 Занятость и безработица 8
1.4 Государственная политика в области занятости 9
Практическое занятие по теме 1. 9
Тема 2. Производительность и эффективность труда 11
2.1 Сущность производительности труда 11
2.2 Методы измерения производительности труда 12
2.3 Факторы и условия производительности труда 12
2.4 Резервы повышения производительности труда 13
Практическое занятие по теме 2. 16
Тема 3. Организация труда 18
3.1 Организация и ее роль в трудовой организации 18
3.2 Разделение и кооперация труда 19
3.3 Рабочее место 19
3.4 Проектирование производственных процессов 20
3.5 Нормирование труда 21
3.6 Условия труда 23
Практическое занятие по теме 3. 24
Тема 4. Организация оплаты труда 27
4.1 Сущность заработной платы и ее функции 27
4.2 Формы и системы оплаты труда 28
4.3 Тарифная система 30
Практическое занятие по теме 4. 30
Тема 5. Социальная организация предприятия 32
5.1 Понятие организации 32
5.2 Трудовой коллектив 33
5.3 Формирование и развитие трудового коллектива 33
Практическое занятие по теме 5. 34
Тема 6. Отношения в трудовом коллективе 41
6.1 Общая характеристика социально - трудовых отношений 41
6.2 Проблема отчуждения 41
6.3 Понятие справедливости 42
6.4 Социальная напряженность 42
6.5 Социально - психологический климат 42
6.6 Сущность и структура трудового конфликта 43
Практическое занятие по теме 6. 44
Тема 7. Мотивация труда 47
7.1 Понятие потребностей 47
7.2 Мотивы трудовой деятельности 48
7.3 Системы мотивации труда 49
7.4 Стимулирование труда 51
Практическое занятие по теме 7. 52
Список литературы 55

Экономические проблемы предприятий и пути их решения

Содержание

Вступление
1.Предприятие как главная экономическая единица конъюнктуры рынка 5
1.1. Сущность и социально-экономическая форма предприятий. Трудовой коллектив предприятия 5
1.2.Виды предприятий 9
2.Анализ тенденций развития предприятий в Украине 21
2.1.Особенности деятельности малых предприятий 21
2.2. Особенности деятельности государственных предприятий 23
2.3.Экономические проблемы предприятий и пути их решения 27
3. Управление предприятиями в современных условиях 30
3.1.Управление предприятиями, их хозяйственно-экономической и социальной деятельностью 30
3.2.Адаптация предприятия к рыночным отношениям 35
Выводы 40
Литература 42

Экономические проблемы предприятий и пути их решения

Содержание

Вступление
1.Предприятие как главная экономическая единица конъюнктуры рынка 5
1.1. Сущность и социально-экономическая форма предприятий. Трудовой коллектив предприятия 5
1.2.Виды предприятий 9
2.Анализ тенденций развития предприятий в Украине 21
2.1.Особенности деятельности малых предприятий 21
2.2. Особенности деятельности государственных предприятий 23
2.3.Экономические проблемы предприятий и пути их решения 27
3. Управление предприятиями в современных условиях 30
3.1.Управление предприятиями, их хозяйственно-экономической и социальной деятельностью 30
3.2.Адаптация предприятия к рыночным отношениям 35
Выводы 40
Литература 42

ВЛИЯНИЕ СТРАТЕГИЙ ПОВЕДЕНИЯ В КОНФЛИКТЕ НА СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ КЛИМАТТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ КЛИМАТ
ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА 5
1.1. Первичный трудовой коллектив как малая группа 5
1.2. Социально-психологический климат трудового коллектива 11
1.3. Конфликт и стратегии поведения в конфликтной ситуации 18
ГЛАВА 2. ВЛИЯНИЕ СТРАТЕГИЙ ПОВЕДЕНИЯ В КОНФЛИКТЕ
НА СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ КЛИМАТ
ТРУДОВОГО КОЛЛЕКТИВА 29
2.1. Обоснование выбора методик и программы исследования 29
2.2. Взаимосвязь стратегий поведения в конфликте, мотивации к
одобрению и социально-психологического климата
в трудовом коллективе 31
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 35
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 37
ПРИЛОЖЕНИЕ 39

Документирование процессов движения кадров.

ПЛАН

1. Документирование процессов движения кадров.
2. Ведение трудовых книжек работников
2.1. Выдача трудовой книжки при увольнении
2.2. Дубликат трудовой книжки
2.3. Расчеты за трудовые книжки и их хранение
2.4. Учет трудовых книжек
Литература

Законодательное регулирование деятельности предприятий и предпринимательства

ПЛАН.




Введение.

І. Законодательное регулирование деятельности предприятий и предпринимательства.
§ 1. Закон Украины о предприятиях от 27.03.91.
§ 2. Закон Украины о предпринимательстве.
§ 3. Экономическая свобода предприятий.

ІІ. Предприятие как основная хозяйственная единица макроэкономики.
§ 1. Социально-экономические и организационные формы предприятия, его трудовой коллектив.
§ 2. Внутрихозяйственная структура предприятия и оборот его производственных фондов.
§ 3. Виды предприятий и их развитие в условиях рынка.

ІІІ. Экономическая свобода предприятий и предпринимательство. Управление предприятием в современных условиях.
§ 1. Управление предприятием, его хозяйственная, экономическая и социальная деятельность.
§ 2. Адаптация предприятия к рыночным отношениям, предприятие и государство.
§ 3. Маркетинг и менеджмент в управлении предприятием.
§ 4. Экономические проблемы предпринимательства и пути их решения.

Заключение.
Список литературы.

Предприятие как основная хозяйственная единица макроэкономики

ПЛАН.
Введение.
І. Законодательное регулирование деятельности предприятий и предпринимательства.
§ 1. Закон Украины о предприятиях от 27.03.91.
§ 2. Закон Украины о предпринимательстве.
§ 3. Экономическая свобода предприятий.
ІІ. Предприятие как основная хозяйственная единица макроэкономики.
§ 1. Социально-экономические и организационные формы предприятия, его трудовой коллектив.
§ 2. Внутрихозяйственная структура предприятия и оборот его производственных фондов.
§ 3. Виды предприятий и их развитие в условиях рынка.
ІІІ. Экономическая свобода предприятий и предпринимательство. Управление предприятием в современных условиях.
§ 1. Управление предприятием, его хозяйственная, экономическая и социальная деятельность.
§ 2. Адаптация предприятия к рыночным отношениям, предприятие и государство.
§ 3. Маркетинг и менеджмент в управлении предприятием.
§ 4. Экономические проблемы предпринимательства и пути их решения.
Заключение.
Список литературы.

Законодательное регулирование деятельности предприятий и предпринимательства

ПЛАН.




Введение.

І. Законодательное регулирование деятельности предприятий и предпринимательства.
§ 1. Закон Украины о предприятиях от 27.03.91.
§ 2. Закон Украины о предпринимательстве.
§ 3. Экономическая свобода предприятий.

ІІ. Предприятие как основная хозяйственная единица макроэкономики.
§ 1. Социально-экономические и организационные формы предприятия, его трудовой коллектив.
§ 2. Внутрихозяйственная структура предприятия и оборот его производственных фондов.
§ 3. Виды предприятий и их развитие в условиях рынка.

ІІІ. Экономическая свобода предприятий и предпринимательство. Управление предприятием в современных условиях.
§ 1. Управление предприятием, его хозяйственная, экономическая и социальная деятельность.
§ 2. Адаптация предприятия к рыночным отношениям, предприятие и государство.
§ 3. Маркетинг и менеджмент в управлении предприятием.
§ 4. Экономические проблемы предпринимательства и пути их решения.

Заключение.
Список литературы.

ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВАЯ СТРУКТУРА КОМПАНИИ

1. ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВАЯ СТРУКТУРА КОМПАНИИ
2. Цели и предмет деятельности
3. Акционерная собственность
4. Заемный капитал
5. Прибыль компании
6. Дивиденд
7. Права и обязанности акционеров
8. Управление компанией
9. Трудовой коллектив компании
10. Ликвидация и реорганизация компании
11. ОСНОВНЫЕ ФОНДЫ ПРЕДПРИЯТИЯ
12. Экономическая сущность основных фондов и их классификация
13. Виды оценок основных фондов
14. Износ основных фондов
15. Амортизация основных фондов
16. ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ И ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА
17. Персонал предприятия
18. Заработная плата
19. ИЗДЕРЖКИ ПРОИЗВОДСТВА
20. ЦЕНООБРАЗОВАНИЕ
21. НАЛОГОВАЯ СИСТЕМА РОССИИ
22. Основные положения.
23. Налог на добавленную стоимость.
24. Акцизы.
25. Налоги на прибыль и доход от предприятий (организаций).
26. Пошлины.
27. Подоходный налог
28. Налог на имущество
29. Платежи за использование природных ресурсов
30. Другие налоги
31. Компетенция государственных налоговых органов. Обязанности и ответственность налогоплательщиков.

Предметная деятельность ископаемых обезьян как фактор зарождения трудовой деятельности человека

План

Предметная деятельность ископаемых обезьян как фактор зарождения трудовой деятельности человека 3
1. Проблема происхождения трудовой деятельности. Эволюция гаптических и сенсорных функций высших млекопитающих 3
2. Предметная деятельность обезьян 7
3. Предтрудовая предметная деятельность ископаемых обезьян 10
4. Орудия животных и орудия труда человека 14
Список использованной литературы 18

Методы оценки и оптимизации работоспособности человека

Глава 1. Теоретико-методологическое исследование работоспособности в трудовой деятельности 1
1.1 Понятие трудоспособности, психология труда 1
1.2 Уровень трудоспособности субъекта труда 3
1.3 Динамика трудоспособности и методы ее оценки 4
1.4 Оптимизация работоспособности человека 7
Глава 2. Изучение работоспособности человека в трудовой деятельности 13
2.1 Выбор и описание методик 13
2.2 Анализ результатов 18
Методика Климова по изучению работоспособности человека. 21
2.3 Рекомендации по повышению работоспособности 30
Литература 33